Outstaffing company - гарантированное повышение эффективности управления предприятием и увеличение объёма продаж!

"Outstaffing company" - партнёрство профессиональных консультантов с 1991 года, реализующих долгосрочные консалтинговые проекты в основных отраслях бизнеса: производство, оптовая и розничная торговля, предоставление услуг.

Сильными сторонами Компании "Outstaffing company" являются:

  • грамотное управленческое консультирование;
  • опыт практического внедрения на предприятиях решений, имеющих целью повышение эффективности бизнеса в целом и отдельно взятых подразделений или процессов за счет внутренних организационно-управленческих ресурсов;
  • реализованные на практике проекты, направленные на развитие объёма продаж на территориях и в отдельных сегментах рынка;
  • работа с просроченной дебиторской задолженностью: в части организации на предприятиях Заказчика процесса, до судебного возврата просроченной дебиторской задолженности.

"Outstaffing company" одна из немногих организаций специалисты которой в ходе бизнес - тренинга способны не только обеспечит развитие необходимых навыков, но и добиться изменения стереотипов поведения участников, с целью повышения эффективности работы персонал в процессе производственной деятельности.

Главные принципы работы "Outstaffing company"

  • Опора на практику

Каждый эксперт "Outstaffing company" успешно развивает собственный бизнес или управляет предприятием. Это значит, что мы можем предложить Вам диверсифицированный опыт работы большого количества управляемых объектов в значительном количестве сфер бизнеса. И, что самое главное — подходы, которые позволяю получить живые методики решения возникающих в организации проблем и упорядочения управленческой работы.

  • Комплексный подход к решению задач заказчика

Четко осознавая, что природа организации, как организма, не может быть описана одним простым сложением составляющих ее частей. Наши специалисты рассматривают организацию, как единый организм, в совокупности всех составляющих ее подсистем: структура управления организацией, финансы, учет и контроль, производство, продажи, логистика, используемые методы управления персоналом. Мы учитываем при выборе корректирующих мероприятий специфику и взаимное влияние всех указанных подсистем на разных этапах жизненного цикла предприятия.

Специалисты "Outstaffing company" готовы в полном объёме выполнить следующие виды услуг:

  • аудит эффективности работы подразделений компании, как отдельно взятых, так и во взаимодействии;
  • комплекс мероприятий по итогам проведенного аудита, направленный на повышение эффективности работы организации за счет организационно-управленческих ресурсов;
  • аудит системы продаж как торговых, так и производственных предприятий;
  • комплекс мероприятий по итогам проведенного аудита, включая полный цикл работ направленный на повышение продаж, как на конкретных территориях, так и в отдельных сегментах рынка, работа с дебиторской задолженностью;
  • обучение, подготовка персонала: исполнительного, управленческого звена, топ-менеджеров.
Ближайшие тренинги
14 мая 2014г. 14-20
Саратов ул.Большая Садовая 239

Программа предназначена, для компаний со значительной долей сервиса в конечном продукте и организаций делающих ставку на стабилизацию и развитие клиентской...

25 апреля 2014г. 14-30
Саратов Б.Садовая 239

Программа предназначена, для коммерческих директоров, директоров по продажам, начальников отдела продаж коммерческих и промышленных предприятий.

30 апреля 2014г. 14-20
Саратов ул.Большая Садовая 239

Программа предназначена, начинающим руководителям развивать управленческие навыки, осваивая методы управления персоналом.

23.02.14

Прошедший год показал, что Компании сделавшие упор на развитие своего персонала и совершенствование рабочего стола менеджера смогли добиться...

20.02.14

С 2014 года компания "Outstaffing company" предлагает своим партнерам услуги торговых представителей, мерчендайзеров на территории Саратова и...

18.02.14

В феврале текущего года эксперты "Outstaffing company" провели серию тренингов по теме, конфликт с клиентом в подразделениях Приволжской железной...

Большинство руководителей периодически задают вопрос, насколько полно используются ресурсы предприятия для получения прибыли и насколько эффективно работает его бизнес.

Цель любого коммерческого предприятия - это финансовый результат, причем не сиюминутный результат, а результат на многие годы вперед, и в этот результат входит и прибыль (или производные от нее),...

Руководитель – психолог - команда.

Конфликт- это отсутствие согласия двух и более сторон. В наше время полное отсутствие конфликта  – явление невозможное, в результате его возникновения клиента можно либо потерять, либо удержать....

Персонал является одним из наиболее сложных объектов управления в организации, поскольку в отличие от материальных факторов производства персонал обладает возможностью принимать решения и...

 

Яндекс.Метрика